首頁
消息公告
校友會資訊
簡介
組織圖
理事長
副理事長、總幹事
顧問、理事、監事
歷屆理事長及總幹事
基金會資訊
組織章程
組織圖
榮譽董事長
董事長
副董事長、執行長
歷屆董事長、董事
獎助學金
捐款方式
活動行事曆
115年度
114年度
113年度
112年度
111年度
110年度
109年度
108年度
107年度
106年度
105年度
104年度
103年度
102年度
101年度
校友資訊
校友專訪
逢甲傑出校友
系友會
社團聯誼會
知識分享
活動剪影
活動照片
活動影片
相關連結
逢甲人
網站連結
入會·捐款·連絡
入會申請
捐款方式
連絡我們
Knowledge
sharing
知識分享
台灣肺腺癌 快速增加的底層邏輯（上）
當善意上路： Bolt與逢甲的移動向善之約 一場跨越歐亞的產學對話，看見計程車如何成為社會共善的載體
保險免稅 在遺產稅與基本稅負制的迷失探討
預防醫學 從被動發現疾病走向主動健康風險管理
歐盟碳關稅與 台灣碳費的雙重夾擊！ 逢甲人應如何透過「碳中和三步驟」化危機為商機？
當指揮監督變成連帶賠償 企業策略軍師解讀 外送專法的治理重構與防禦策略
交通事故當事人的權益，您知道嗎? 毒駕強制險代位案例
AI行政力全面啟動！ 地方政府Copilot種子計畫 開啟智慧行政新時代
2026年 下半年投資展望
從精準免疫到全球戰略 佳揚生技如何以核酸治療技術 攻克HPV引起的癌症陰影？
交通事故當事人的權益，您知道嗎? 未成年人偷開車肇事
咖啡對人體的生理效應： 醫學視角下的深度解析（第二章）
解碼未來： 如何在AI時代安身立命？
房產取得如屬連續繼承再出售 應採舊制或新制? 持有期間如何計算?
從休士頓到竹科： 一場關於「想的方式」的人生修煉
精誠「IT隨行」 助攻台灣軸承龍頭 打造印尼新廠IT/OT融合基地
AI決策介入模式 當系統替你想好下一步 誰還在為結果負責？
咖啡對人體的生理效應：
失智是被偷走的時間 還是錯置的空間？
不動產身後繼承或生前贈與的優缺點探討
«
1
2
3
4
5
»